升職感言后的工作建樹不多

升職大會感言怎么說

將主要領導感謝好了， 同事感謝到了就行。

語言不要說太多但要精煉。

比如說；今天的升職是各級領導培養的結果，是單位同事幫助的結果，我將今天的升職作為我本職工作新的起點，我將繼續努力不負眾望作出新的成績報答領導及同事們的關懷和期望，謝謝大家

升職感言

大概看中你了

升職如何發言

【第1句】：先感謝上級

【第2句】：雖然自己有貢獻

【第3句】：但是有不足列舉出來

【第4句】：以后的解決方案 多向前輩請假 之類的客套一下

找幾個合適的“崗位升職感言”

【第1句】：首先，感謝XX、領導對我的信任，也感謝他們給自己提供了一個為XX服務的機會。

感覺有必要就側身向領導方向略鞠一躬。

【第2句】：表明自己對升職的態度。

自己今后將盡職盡責，努力提升管理能力和業務水平，圓滿完成崗位職責任務，爭取一流的工作業績，為XX作出貢獻，不辜負XX和領導的信任。

【第3句】：征求下級員工的支持。

希望兄弟姐妹們今后多多支持配合我的工作，我們共同努力，打造精英團隊。

先謝謝大家。

【第4句】：宣布“我講完了”。

為什么升職的不是我感想

【第1句】： 積極的工作態度，聰明 ：聰明是一個人天生具有的，但是爆出積極的工作態度卻是每個人都可以做到的。

杜拉拉頂著助理經理的頭銜，卻可以在資源稀缺的情況下，將一名經理的任務完美的完成，不分晝夜的加班，從而得到了老板的賞識和培養。

【第2句】： 善于抓住機遇 ：當杜拉拉任務圓滿完成，卻得不到上級的提拔和實現當初的承諾的時候，經過多次交涉，杜拉拉無奈直接面陳老板，老板對杜拉拉十分賞識，最終杜拉拉做了行政經理，并且是人事行政經理。

【第3句】： 主動好學，勇于思考 ：杜拉拉無論做為一名助理經理還是一名人事行政經理，并不是說什么東西她本身就會的，這個過程就要牽扯到一個“學習”的問題。

向頂頭上司學，向同行學，向同事學，事事處處皆學問。