美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿錦集四篇

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        美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿錦集四篇

        美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿1

        我認(rèn)為:傳統(tǒng)文化幾千年不斷,說明它有一定的存在的價值,雖然有糟粕但它都在不斷的淘汰中進(jìn)行了自我的.選擇,能存下來的大部分應(yīng)該是精華。即使有的不適合了現(xiàn)的環(huán)境,但若干年后,隨著環(huán)境的變化,它又會重新適應(yīng)。

        而西方的文明是一種比較原始的文明,實際上是過去淘汰的文化。現(xiàn)在又適應(yīng)了新的環(huán)境,于是又變成了我們的,連他們自已也承認(rèn)是從古文化來的。只不過人不用了,他們又用了。

        就如同一些落后地被淘汰的文化風(fēng)俗一樣,他們已經(jīng)忘記了,城里的人卻開始熱衷起來,反而成了新的潮流。

        這就是文化。

        人的文明已經(jīng)發(fā)展到了聰明得人人自衛(wèi)的地步,聰明得無法管理的地步,而外則還在我們的朝時期。他們恨我們聰明,說我們不范,不法制,實際上要我們都退到古的愚民時期。

        也可能文明是要循環(huán)的,文化文明已經(jīng)到了高峰顛峰期,那么也就只有跌下來,重新開始了。

        否則無路可走。學(xué)洋人文化就是一種解決的方法,但只不過是,沒能什么新意。

        美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿2

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們 您們好!

        今天非常榮幸的來到這里,首先請允許我做一下自我介紹。我的名字叫__,__人,黨員、退伍軍人。來自___部客服中心。今天我演講的題目是心中的___——家庭、學(xué)校、軍隊。

        在外輾轉(zhuǎn)漂泊數(shù)年,經(jīng)歷過很多的艱辛、心酸和無奈。競爭殘酷的社會,冰冷的鋼筋混泥土無時無刻不在悄然吞噬我們的激情,無形之中我們慢慢的忘卻自己最初的理想,甚至上班只為混飯度日。一次偶然的機(jī)會,與__結(jié)緣,踏入這里的第一刻就深深地被__人身上特有的那份職業(yè)而不失真摯、熱情而充滿溫情的精神所打動。找到了自信,重新點燃激情。偶然的相遇,必然的認(rèn)同。

        對于我們背井離鄉(xiāng)打拼的“北漂”一族,一份好的工作標(biāo)志是可觀的收入,在收入方面,__運用科學(xué)靈活的“一人一薪計劃”、開展mbo績效考核等,真正做到“我的工資我做主”。同時,企業(yè)每年開展的豐富活動,如“感恩父母歡聚__”、“游樂一家親”以及大型年會、運動會及國內(nèi)外考察游學(xué)等等……激勵性的工資體系和人性化福利政策加深了我對__的認(rèn)可,也正是這樣,才有了后來在__多姿多彩的生活,275天的__日子里,我心中的__就像一個家庭、一所學(xué)校、一支軍隊!

        家,是一個熟悉字眼,它讓我們心里感覺溫暖。今天我想說的是,__就是在北京我們這些游子的家。__在解決我們員工家庭后顧之憂,提升幸福感方面做了大量工作,成立企業(yè)內(nèi)部幫扶基金,幫助有特殊困難的員工度過難關(guān);推行全體員工參加的孝心養(yǎng)老計劃,凡在企業(yè)工作滿一年以上的員工父母,每個月可分別獲100-200元的養(yǎng)老補(bǔ)助金;另外改善員工宿舍環(huán)境,為我們安裝了電話和無線網(wǎng)絡(luò),張經(jīng)理自己掏錢為會員部員工準(zhǔn)備了愛心藥箱,心疼穿高跟鞋的女孩子們,利用自己休息時間為她們購買腳墊、腳趾糾正器。堂堂七尺男兒如此細(xì)致入微的關(guān)心基層的員工,怎能不讓我們感動。這類事情在我們的生活、工作中多不勝數(shù)。讓我們都能切實地感受到企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。

        當(dāng)自己生病的時候,工作上遇到困難或者犯錯誤的時候,來自領(lǐng)導(dǎo)和同事第一時間的關(guān)懷、幫助及批評,讓我感動也讓我進(jìn)步。

        __以“海納百川”的胸襟接納了我們這些來自五湖四海的游子。在人才培養(yǎng)方面,公司以__商學(xué)院為主體,采取內(nèi)部講師與外部講師授課結(jié)合;定期培訓(xùn)進(jìn)修與日常工作中靈活培訓(xùn)與實踐相結(jié)合的多樣教學(xué)方式。我們在__的這所大學(xué)校中歷練,不僅能夠?qū)W習(xí)到本崗位的專業(yè)知識,更多的學(xué)習(xí)到了做人的道理和處世方法,增長了智慧,而這些是我們每人一生都享用不盡的寶貴財富。

        在學(xué)習(xí)到豐富的知識技能同時,__也為我們提供了一個“天高任鳥飛,海闊任魚躍”的廣闊發(fā)展平臺。公司中不論資排輩、用賽馬機(jī)制選拔人才、堅持“先內(nèi)后外”的用人原則以及從初級班到高級班,教學(xué)體系完整的商學(xué)院培訓(xùn)等等,都是__為員工長期扎根企業(yè)而創(chuàng)造的一系列優(yōu)越條件,讓每名員工都有一個公平的機(jī)會和充足的成長空間。

        軍隊作為國家機(jī)器,有專業(yè)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明等特點。我心中的__也具備同樣的品質(zhì)。在堅持“任人唯賢”的前提下,每名__人都是“精兵強(qiáng)將”,在平凡的崗位上恪守本職,為__實現(xiàn)百年基業(yè)添磚加瓦。真誠,是我們__人基本素質(zhì)之一,對客人真誠,對同事真誠,和諧的音符奏響著“我們是相親相愛一家人。”__的空氣中沒有“官僚主義”的氣息,平等友愛的種子遍地開花,一支高素質(zhì)、高忠誠度管理團(tuán)隊,無論何時,都全心全意的為基層員工服務(wù),他們舍小家、為大家,同我們一起奮斗在一線,非常難得可貴,同時也令我折服。

        前段時間彭經(jīng)理的老婆躺在醫(yī)院臨產(chǎn),而這期間彭經(jīng)理從沒有陪過老婆,依然堅守在自己的工作崗位上。直到孩子出生的那一天他也是上完夜班才趕到醫(yī)院的。

        有人曾說過:“想抓住青春的尾巴,一抓發(fā)現(xiàn)它是壁虎。”我想說的是,在搭上__這列快速前行的列車,車頭到站,車尾它一定到站。

        所以,同仁們,讓我們一起為自己的夢想而努力,一起為__的明天而努力,一起為彼此共同的未來而努力吧!

        謝謝大家!我的演講完畢!

        美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿3

        眾所周知,1+1是等于2的。那么,我為什么說1+1等于1呢?因為這其中的每個1都是充滿團(tuán)隊精神的1,如果一個集體、一個部門、一個團(tuán)隊,我們中的每一個分子都充滿團(tuán)隊精神,那么,這個集體、這個部門、這個團(tuán)隊就一定是個和諧的團(tuán)隊。小于1,有所保留;大于1就會凌駕于團(tuán)隊之上,所以說我們要的就是1+1等于1的團(tuán)隊精神。每一個班組加起來就是一個車間,每個車間、部門加起來就是一個分公司,每一個分公司、部門加起來就是一個集團(tuán)。每個充滿團(tuán)隊精神的1加起來,我們公司就是一柄莫邪神劍,所向無敵。

        我們原料車間成立于2011年初,于3月19日開試車,成員95%新招入廠的年輕學(xué)生,無任何工廠生產(chǎn)經(jīng)驗。生產(chǎn)工藝、設(shè)備偏又是我們幾個老員工也沒接觸的新東西,我們邊學(xué)邊教,把人、崗位、設(shè)備、工藝、安全等分解成簡單的1,然后再一個一個加起來,直到今天我們車間形成團(tuán)結(jié)、和諧充滿團(tuán)隊精神的一個集體,互幫互助、互容互讓、謙虛禮貌、人員穩(wěn)定、積極向上。

        團(tuán)隊精神,是指團(tuán)隊成員為了團(tuán)隊利益與目標(biāo)而相互協(xié)作,共同承擔(dān)集體責(zé)任,齊心協(xié)力。大家都知道 “拔河”運動,它是一種最能體現(xiàn)團(tuán)隊精神的運動,每個人都必須付出100%的努力,心朝一處想、勁朝一處使,緊密配合、互相支撐,才能形成一股團(tuán)隊力量,戰(zhàn)勝對方。

        那么,怎樣才能形成這種十分可貴的團(tuán)隊精神呢?我認(rèn)為要做到:相互信任,相互包容,相互補(bǔ)臺,相互謙讓。

        第一、要相互信任。

        在一個團(tuán)隊中,不同的成員扮演著不同的角色,要讓團(tuán)隊的力量擰成一股繩,形成合力,信任是基礎(chǔ)。小說《三國演義》中有一段說到劉備對趙云的信任。說劉備在長坂坡打了敗仗,正在哭泣,他的小舅子來報告說:“反了常山趙子龍也,投曹去了!”劉備說:“子龍是吾故人,安肯反也?”。猛張飛在旁邊說:可能趙子龍貪圖富貴,去投降曹操。劉備說:“子龍與吾相從患難之時,他心如鐵石,豈以富貴能搖動乎?”他小舅子又說:“我親見他引軍投曹操去了。”劉備說:“子龍必有原因。再說子龍反者,斬之!”。趙子龍在長坂坡七進(jìn)七出,殺敵無數(shù),救了劉備的兒子,讓敵人聞風(fēng)喪膽,讓劉備轉(zhuǎn)危為安。這就是信任!如果領(lǐng)導(dǎo)、同事之間能有這樣的信任,我們就能成為一個戰(zhàn)無不勝、攻無不克的鋼鐵團(tuán)隊。

        第二、相互包容。

        包容才有和諧,尊重才能包容。相互包容,和諧共事,才能干事。俗話說:牙齒還有咬著舌頭的時候。在一個單位共事難免有發(fā)生矛盾和誤會的時候,這就需要我們有一種相互體諒、相互包容的胸懷。特別是對一些非原則的問題不要斤斤計較,以牙還牙,以眼還眼。中國有句老話:“天下事,何時了;有些事,不了了;一定了,不得了。”意思是說一些雞毛蒜皮的事,就得以“難得糊涂”為座右銘。真計較起來既影響工作,又影響感情,沒有任何價值,也是企業(yè)內(nèi)部最大的“內(nèi)耗”。

        第三、相互補(bǔ)臺。

        相互補(bǔ)臺,說起來容易做起來難。但是只要具備了團(tuán)隊精神又完全可以做到。 一是要樹立全局觀念。在分工越來越精細(xì)的現(xiàn)代社會,即便是最復(fù)合型的人才也不能一個人做完所有的事情,一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園。每一個同志只有牢固樹立全局觀念,以全局利益為重,才能全身心地投入到團(tuán)隊中去,貢獻(xiàn)自己的力量并匯聚他人的力量;才能在同事出現(xiàn)工作失誤或不到位的情況下,及時堵漏,主動補(bǔ)臺。同事之間的關(guān)系,雖談不到什么生死之交,但一定要做到風(fēng)雨同行、同舟共濟(jì)。

        二是要敢于承擔(dān)責(zé)任。有的公司出現(xiàn)過這樣的情況:一個部門出現(xiàn)了問題,部門領(lǐng)導(dǎo)往往會找客觀原因,或者找下屬的原因,推卸責(zé)任。但是,聰明的領(lǐng)導(dǎo),即使在下屬犯錯誤的時候,也會責(zé)備自己,就像“諸葛亮揮淚斬馬謖后,上書自貶三級”。領(lǐng)導(dǎo)勇于、敢于、善于承擔(dān)責(zé)任,就能及時消除因下屬錯誤而產(chǎn)生的不良后果,迅速扭轉(zhuǎn)工作局面。這是一種更高層次的補(bǔ)臺。一個領(lǐng)導(dǎo)如果能自覺做到這些,何談產(chǎn)生不了凝聚力,何談產(chǎn)生不了團(tuán)隊精神。

        第四、相互謙讓。

        “見困難就上,見榮譽就讓”,這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。在一個團(tuán)隊取得成績的時候,在榮譽降臨的時候,我們應(yīng)該具備梅花那種“俏也不爭春”的精神。歷史上有過深刻的教訓(xùn),一個團(tuán)隊在奮斗的過程中能夠和諧相處,互相支持,但在勝利之時卻鬧得不可開交。杯酒釋兵權(quán)、火燒慶功樓、鳥盡弓藏等歷史典故,原因就在于不能相互謙讓,爭功、爭榮譽、爭權(quán)利。這樣的歷史教訓(xùn)我們不能忘記。

        第五、謀事不謀人

        不跑不送,不找不要,不善奉迎,往往引不起別人的關(guān)注。專注干事不會“來事”,講原則不懂圓滑,往往還會得罪人。對于專心謀事的人,要慧眼識金,發(fā)現(xiàn)他們,關(guān)心他們,宣傳他們,旗幟鮮明地支持他們。

        專心謀事而不分心謀人,根本在于形成科學(xué)的選人用人機(jī)制。進(jìn)一步健全考核體系和評價機(jī)制,客觀公正、科學(xué)準(zhǔn)確,注重實績。在群眾中形成踏實干事受尊敬、受重用的正確導(dǎo)向。

        同志們,團(tuán)隊精神的形成需要不斷的積累、調(diào)整與修正,所有畢其功于一役的想法只能是不切實際的奢望。唯有我們從小事做起,從現(xiàn)在做起,從我做起;學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí);實踐、再實踐,方能達(dá)到1+1等于1的理想境界!!

        我時常想一件事,當(dāng)我們慢慢年齡變大;當(dāng)我們因年齡問題離開工作崗位、離開這充滿和諧的團(tuán)隊;當(dāng)我們坐在搖椅上慢慢變老;我們在回憶什么?!是我們團(tuán)隊的和諧、默契、歡聲笑語;還是爾虞我詐、血雨腥風(fēng)。美好的回憶,也要從現(xiàn)在的你我開始;團(tuán)隊精神,是我們未來“百年”前,堅持不懈的努力方向!

        謝謝大家!我的演講結(jié)束。

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們,你們好;我想,我今天之所以能夠站在這里,唯一的原因便是:我是一名東陽的員工。

        自古以來,中國人做事喜歡講究天時、地利、人和,而這個具體到企業(yè)運作的話,天時是我們的產(chǎn)業(yè)前景;地利是我們的市場定位;而所謂人和講的便是我們的團(tuán)隊。天時、地利往往不是我們這些普通員工所能左右的,但我們所處的團(tuán)隊執(zhí)行力是否強(qiáng),團(tuán)隊成員間是否相互理解,是否始終貫徹團(tuán)隊合作理念,是否擁有穩(wěn)定的團(tuán)隊結(jié)構(gòu)是與我們每一個東陽人息息相關(guān)的。

        我們都知道現(xiàn)如今的社會再也不是“一夫當(dāng)關(guān)、萬夫莫開”的年代,你想辦成一個企業(yè),你希望你的企業(yè)在市場的洪流中有一席之地,你想做同行業(yè)中的佼佼者種種這些都不是一個人可以獨立完成的,你需要有一群人,一群由和你有著相同理念和方向的伙伴組成的隊伍。

        當(dāng)然,一群人可以是一個團(tuán)隊,也可以是烏合之眾,團(tuán)隊意味著精神上的契合,目標(biāo)上的一致,行動上的配合,困難中的鼓勵,失敗中的給力;團(tuán)隊意味著你可以孤單,但不是一個孤獨的存在,當(dāng)你需要幫助的時候,戰(zhàn)友就在你身邊伸手,團(tuán)隊就在你身后扶持。

        我知道,團(tuán)隊精神很虛無,但我們每天做的事、說的話卻很實在。我們又結(jié)交了新的同事;我們今天的工作完成量比昨天多了一點點;我們有了自己的餐廳;有整齊的停車位;我們又拉到一筆新的訂單;我們這月的成品報廢數(shù)比上月有所下降等等這些都是真實存在在于我們身邊的。一天一天,我們在成長,這個團(tuán)隊在成長,東陽也在成長。

        我們一直記得,我們記得曾有很多人來到東陽,而我們,堅持了下來;我們記得工作間中夏日酷暑難耐,冬季寒冷異常,而我們,堅持了下來;我們記得曾經(jīng)有無數(shù)的困難擺在我們面前讓我們退縮,而我們,堅持了下來!

        如今東陽在大家的努力下已經(jīng)要邁入第4個年頭了,4年來,400多位東陽的員工為了東陽的發(fā)展披荊斬棘、殫精竭慮,度過了一個又一個不眠之夜;4年來,多少的東陽人披星戴月、日夜兼程奔波在每一個能給東陽帶來效益的市場;4年來,又有多少的東陽人忍受著與親人兩地分割的思念,始終為東陽的富強(qiáng)努力著!

        種叫做“歸屬感”的東西,我們希望尋找到一種契合自己的團(tuán)隊精神,其實這些都不是外人所能給予的,只有你自己可以。你是這個團(tuán)隊的一員,東陽便是你的家,而我們東陽的每一個員工都是你的家人,我們一起在這個大家庭中努力,為了自己的明天努力,也為了東陽的明天努力!

        在這里,我想說:東陽的這4年,感謝有你!東陽的下一個4年,感謝有你!東陽的每一個4年,感謝有你!!

        團(tuán)結(jié)、務(wù)實、誠信、創(chuàng)新這是**集團(tuán)的企業(yè)精神。團(tuán)結(jié)是排在第一位的,在慶祝建黨90周年唱紅歌時有這樣一首歌“團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是剛,比鐵還硬,比剛還強(qiáng)。”當(dāng)特定的人們團(tuán)結(jié)在一起圍繞一個目標(biāo)為之努力奮斗時這就形成了一個團(tuán)隊。團(tuán)隊就像金字塔,每個層面都是屬于團(tuán)隊不可或缺的一部分,每個層面都發(fā)揮不同的作用。通過相互緊密協(xié)作的配合,形成一股強(qiáng)大的不斷向前推進(jìn)的動力。擔(dān)當(dāng)各種不同方面的分工,完成共同的業(yè)績目標(biāo),使企業(yè)不斷向前發(fā)展。這就是一個優(yōu)秀的團(tuán)隊所具有的優(yōu)勢,也是每位團(tuán)隊成員在企業(yè)中能夠充分發(fā)揮自己能力的所在。

        并甘愿為了團(tuán)隊的利益而犧牲自己的部分利益。大家分工合作,相互關(guān)心,以快速敏捷的運作有效地發(fā)揮角色所賦予的最大潛能是團(tuán)隊精神的具體表現(xiàn)。在一個團(tuán)隊中,所有的活動都要圍繞一個共同的目標(biāo)展開。但團(tuán)隊的各個部分甚至每一個人都是相對獨立的,它們都有自己的目標(biāo)和任務(wù),都要獨當(dāng)一面。處在團(tuán)隊中的每一個員工也都不能以自我為中心,要意識到每個人有優(yōu)點也有缺點世界上根本不存在完美的人,所以要尊重人和人之間的差異。要知道最優(yōu)秀的團(tuán)隊,并不是最優(yōu)秀的員工組成的、而是由各個成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,揚長避短來組建的。因為個人好比大海里面的一滴水一樣,離開大海很快就會干涸消失了。**集團(tuán)為員工提供了施展自己才華的機(jī)會和舞臺,提供了實現(xiàn)理想的機(jī)會。但作為**集團(tuán)的一員,我們一定要時刻銘記自己的職責(zé)和使命。

        有句話是這樣說的“不要以為你什么都行,離開團(tuán)隊,你可能一事無成;也不要以為你什么都不行,有了團(tuán)隊,你也許什么都行。 ”團(tuán)隊精神是企業(yè)精神的重要內(nèi)涵,是企業(yè)不懈追求的永恒理念。建立起優(yōu)秀的金泥文化、金泥精神。以團(tuán)結(jié)為基礎(chǔ),繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的**人精神,相信在一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊帶領(lǐng)下的**集團(tuán)這個團(tuán)隊必將會大放光芒。

        謝謝大家,我的演講完畢。

        姓名:* *

        日期:2011年7月5日

        美的英文演講稿高中端午節(jié)英文演講稿4

        在晴朗的天空下,有一個美麗的西湖。水面平靜無波、清澈見底,甚至在湖邊也全無水沫,全無漣漪的波動。蒼郁的林木籠罩在湖邊的小山上,山麓上鋪展著如茵的綠草,湖水里映出了鮮麗無比的翠玉般的顏色。山頂上左邊有一座涼亭,右邊有一座寺院,中間有一座高塔。

        丈夫說:“我不會游泳啊。”那對夫婦你怪我,我怪你。這時候,小聰路過岸邊,看到這一切,就毫不猶豫地跳進(jìn)湖里,那對夫婦的吵架聲立刻停止了,丈夫舉著手大叫:“喂!喂!不要搶走我的錢包!”丈夫怒視著小聰,妻子也在一邊捶手跺腳。過了一會兒,小聰從水里高高舉起一個錢包說:“這個錢包是你們的嗎?”外賓大聲說:“是的!”小聰游到船邊,把錢包遞給外賓,外賓一邊接過錢包,一邊微笑著說:“你真是一個好孩子!

        謝謝你。剛才錯怪你了,真是對不起!” 小聰聽到外賓稱贊他,心里就像是喝過蜜一樣,甜滋滋的。笑著說:“不用謝!沒關(guān)系!”小聰看看天,覺得時間不早了,就對外賓說:“時候不早了,我該回去了,再見!”外賓從錢包里拿出200元給小聰,小聰看了,扭頭就向岸邊游去。

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