餐廳營業員招聘

近日，一家新開的餐廳招聘營業員，希望能夠吸引到有經驗、富有激情和服務意識強烈的候選人。本文將介紹這家餐廳招聘營業員的要求和福利待遇。

招聘要求

1. 具備1年以上服務行業相關工作經驗；

2. 良好的溝通能力和團隊合作精神；

3. 熟悉餐廳前臺管理工作流程，了解餐飲行業相關知識；

4. 熱愛服務行業，樂于與客人互動交流；

5. 善于解決問題，具有較高的應變能力。

福利待遇

1. 優厚薪資：基礎薪資 提成 獎金（根據個人表現評定）；

2. 提供完善培訓：入職培訓、在職培訓、晉升培訓等多項培訓機會；

3. 五險一金：社保、住房公積金等保障措施；

4. 工作時間：8小時工作制，雙休日；

5. 福利待遇：提供午餐、晚餐；員工節日福利等。

招聘流程

1. 網上投遞簡歷：將個人簡歷發送至公司郵箱；

2. 面試環節：面試環節包括初試和復試，主要考察應聘者的專業知識、溝通能力、團隊協作能力等；

3. 入職體檢：入職前需要進行身體檢查，保證員工的身體健康；

4. 入職培訓：新員工入職后需要進行一定時間的崗前培訓。

總結

本文介紹了一家新開餐廳對營業員招聘的要求和福利待遇，并且詳細闡述了招聘流程。如果您符合以上條件，歡迎加入我們這個充滿活力和激情的團隊！